di Virna Bottarelli |
Nel Report 2020 dell’Osservatorio HR del Politecnico di Milano, alla voce Talent Attraction si indicano gli aspetti sui quali lavorare per individuare la risorsa giusta per una determinata posizione.
L’Osservatorio parla di un processo “di precisione”, che deve agire in tre direzioni: progettare una strategia di...
Come si mettono a fuoco le competenze richieste per coprire una determinata posizione? Quali criteri guidano la selezione dei candidati e perché l’azienda deve essere sempre più efficace nel raccontarsi ai suoi potenziali collaboratori?
Il digitale da solo non basta
Annamaria Sciré (nella foto) è Talent Acquisition Manager in Docebo, società...
Le attività di ricerca, selezione e reclutamento del personale formano un processo articolato, nel quale l’interazione umana è ancora determinante, nonostante il sempre più diffuso utilizzo di strumenti digitali.
Talenti e cambiamenti
“Il successo, lo sviluppo, la crescita economica delle aziende si realizzano anche e soprattutto grazie al capitale umano, leva...
Quali sono i principali strumenti disponibili sul mercato a supporto del recruiting? Da LinkedIn a Guru Jobs, da Cornerstone a Glickon, una rassegna delle soluzioni che aiutano a svolgere la ricerca del personale.
Una suite completa per il recruiting |
Cornerstone OnDemand fornisce soluzioni di people development che comprendono strumenti per...
OSSERVATORIO FONDI
FONDIRIGENTI | Bilancio sociale d’impatto 2019-2021
Fondirigenti ha pubblicato il bilancio sociale d'impatto 2019-2021.
Il report fornisce la sintesi dei risultati e degli impatti dell’impegno profuso dalla Fondazione per la crescita...
FOCUS E-LEARNING
Il potere delle abitudini
a cura di APPrendere |
La gamification è una delle tecniche che maggiormente attrae chi si occupa di formazione. In buona sostanza (vedi l’articolo precedente) si tratta...
VIDEO
Dal 23 al 25 giugno Forme al Festival del Lavoro
Inizia il conto alla rovescia per il Festival del Lavoro, in programma a Bologna dal 23 al 25 giugno. Ad animare l’evento è stata chiamata anche Forme che, in qualità di media partner, oltre a essere presente con un proprio stand (48/49) nell'area espositiva,...
