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FORME
FORMAZIONE
Competenze AI, da accessorio a requisito base
Ho iniziato la mia carriera nel recruiting nel 2007, proprio quando LinkedIn iniziava a cambiare il modo in cui entravamo in contatto con i...
Formarsi per i cambiamenti: la sfida decisiva per il capitale umano
di Francesco Verbaro |
Tutti hanno diritto a un’istruzione e a una formazione di qualità, inclusiva e permanente.
È proprio il primo pilastro sociale europeo a...
Formare per crescere
Un ecosistema in continua evoluzione, costruito intorno alle competenze e pensato per accompagnare le imprese nello sviluppo organizzativo: è la filosofia che guida il...
LAVORO
Pay transparency: servono chiarimenti sulla direttiva
L’Italia è tra i primi Paesi Ue a recepire la Direttiva 2023/970 sulla pay transparency di genere, con largo anticipo sulla scadenza del 7...
In equilibrio incerto tra rivoluzione e realtà
di Luigi Beccaria |
Recentemente, su queste pagine abbiamo scritto relativamente all’introduzione di una legge (la n. 132/2025) preposta a normare l’utilizzo della Intelligenza Artificiale...
AI Fluency: il linguaggio che sta ridisegnando il lavoro
Per anni abbiamo parlato di intelligenza artificiale come di una tecnologia, ma ci accorgiamo che è qualcosa di più profondo, collegato all’evoluzione del pensiero...
PERSONE
Differenze generazionali e welfare in azienda
Anche con lo stesso stipendio, al netto delle differenze generazionali, due lavoratori su tre valuterebbero di cambiare azienda se potessero contare su un welfare...
Il lavoro visto dai professionisti
di Giorgia Andrei |
Hays Italia ha presentato la Hays Salary Guide 2026, survey con la quale la società britannica di recruitment specializzato monitora annualmente...
Le metodologie agili che trasformano le HR
di Annalisa Cerbone |
L’agilità è diventata una parola onnipresente nel vocabolario del lavoro contemporaneo.
Nata nel mondo dello sviluppo software, con il Manifesto Agile del...
DOSSIER | SICUREZZA SUL LAVORO
IDEE & STRUMENTI
AI Fluency: il linguaggio che sta ridisegnando il lavoro
Per anni abbiamo parlato di intelligenza artificiale come di una tecnologia, ma ci accorgiamo che è qualcosa di più profondo, collegato all’evoluzione del pensiero...
DATI & STATISTICHE
Differenze generazionali e welfare in azienda
Anche con lo stesso stipendio, al netto delle differenze generazionali, due lavoratori su tre valuterebbero di cambiare azienda se potessero contare su un welfare...
PAROLE & PENSIERI
Più che la strategia, può il funzionamento biologico
di Marina Capizzi |
Si dice spesso che le organizzazioni sono fatte di persone. Molto più raramente si dice che le organizzazioni sono fatte di...
ULTIMO NUMERO
Leggi Forme 38 in digitale!
Leggi il n. 38 | 2026 di FORME, il periodico indipendente di informazioni e opinioni sulle politiche attive del lavoro in Italia.
All'interno di FORME...
OSSERVATORIO FONDI
EVENTI
VIDEO
Forme in 60 secondi: highlights prima serie
FORME in 60 secondi: concludiamo la prima serie di videopillole con gli highlights!
In queste settimane abbiamo raccontato FORME attraverso le sue voci, la sua...