Le tecnologie digitali risulteranno essenziali entro il 2030: per supportare la formazione digital italiana nasce la nuova Dema Academy.
Secondo il Rapporto 2024 sullo stato del Digital Decade, il 54% degli italiani non ha ancora competenze digitali di base. E i professionisti ICT sono la metà di quanto prospettato dall’Unione europea.
Per dare una risposta concreta a questa problematica nasce Dema Academy. La nuova realtà formativa fondata da Francesco Ferrari, co-founder della Content Media House milanese Hellodì, coniuga formazione ed esperienza reale per i giovani che desiderano costruire una carriera nel marketing digitale.
C’è inoltre la questione sociale e dell’indipendenza economica. In Italia l’età media per lasciare la casa dei genitori è tra 30 e 31 anni, tra le più alte d’Europa. Questo fenomeno è dovuto a diversi fattori: difficoltà economica, precarietà del lavoro, costo della vita e cultura familiare. Per questo è cruciale focalizzarsi sulla necessità di rendere le nuove generazioni indipendenti già a 21 anni.
5 passi per crescere nel post diploma
Come rinnovare quindi lo scenario di formazione post diploma? Francesco Ferrari individua 5 punti connessi all’attività della Dema Academy.
- Entrare prima nel mondo del lavoro: l’inserimento di giovani di 19-20 anni è un’operazione che abbassa l’età media e incoraggia la crescita professionale. Il mercato in Italia è meno competitivo rispetto al resto dell’Europa anche perché il sistema universitario è ancora ancorato al modello 3+2.
- Imparare la vita aziendale: i professionisti del futuro necessitano una formazione esperienziale. Integrare teoria e pratica permette ai giovani di sapersi muovere tra colloqui, occasioni di public speaking, scrittura, creatività, problem solving, ecc.
- Stare al passo con i trend digitali: il mondo digitale evolve rapidamente e servono talenti che sappiano parlare lo stesso linguaggio delle nuove generazioni.
- Imparare dai professionisti: la classica lezione frontale in aula non è più abbastanza. Serve una preparazione concreta, garantita da persone che lavorano nel digital ogni giorno e che sono quindi in grado di portare in aula casi studi.
- Creare un ponte tra università e aziende: atenei e mondo del lavoro devono dialogare costantemente per garantire reali opportunità agli studenti e per costruire percorsi che favoriscano l’inserimento professionale.
I dettagli della Dema Academy
A ottobre 2025 partirà il primo corso di Dema Academy. Un percorso di 8 mesi verso l’acquisizione di abilità immediatamente spendibili nel mondo del lavoro, andando così incontro alle esigenze sia dei giovani, sia delle aziende. Nello specifico, ci sarà un corso introduttivo al digital marketing di 4 mesi. Successivamente ogni studente potrà scegliere uno dei corsi specializzanti tra social media management, performance marketing e sales and clients management.
In coerenza con la sua mission, Dema Academy vanta un corpo docenti specializzato, con un design dei corsi curato insieme alla Graduate School of Management del Politecnico di Milano. L’Academy mette a disposizione dei futuri lavoratori del digital due borse di studio del 100% – per un ragazzo e una ragazza che presenteranno un progetto di comunicazione sviluppato durante le scuole superiori – e altre borse di studio di valore variabile in base all’Isee.
Per informazioni e iscrizioni alla Dema Academy, compilare il form di contatto.
