Fonarcom punta sull’apprendistato

Fonarcom apprendistato

“I giovani hanno idee straordinarie, che vanno accompagnate” spiega il presidente del Fondo Interprofessionale Fonarcom, Andrea Cafà. “Oggi nel mercato del lavoro c’è un disequilibrio, non si trovano le competenze. Io penso che come fondi interprofessionali dovremmo trovare una sinergia con Regioni e Agenzie per il Lavoro per lavorare sull’apprendistato di 1° livello”.

L’apprendistato embrione delle politiche attive

Fonarcom, infatti, ha scelto di promuovere l’apprendistato, come embrione delle politiche attive. “Questo strumento consentirebbe al giovane” spiega Cafà, “di apprendere sulla base di un’esperienza diretta, che gli aprirà le porte del mondo del lavoro, acquisendo competenze spendibili e certificabili, e all’impresa di attingere a risorse competenti aggiornate, riducendo tempi e costi relativi all’assunzione di nuove risorse”. “In linea con quanto chiede l’Europa, Fonarcom è in grado di pensare a strumenti idonei per permettere al sistema economico nazionale di ripartire dall’investimento in capitale umano e in formazione”.

Scuola & Apprendistato: un nuovo modello di accesso al lavoro

In quest’ottica a Job&Orienta di Verona Fonarcom ha organizzato il workshop “Scuola & Apprendistato: un nuovo modello di accesso al lavoro” a cui hanno partecipato, oltre al presidente Andrea Cafà, Luca Rosini, giornalista, regista e conduttore di Rai1 che ha parlato della forza della curiosità come spinta alla crescita professionale dei giovani; Salvatore Piroscia, vice presidente Commissione Educ-Cesi che ha illustrato la certificazione delle competenze come orientamento al lavoro e accompagnamento all’apprendistato di I livello; Cristina Grieco, Presidente della IX Commissione, istruzione, lavoro, innovazione e ricerca della Conferenza delle Regioni Scuola, territorio e innovazione che ha esposto un sistema duale basato sulla certificazione delle competenze; Luca Paone, Vice Presidente Fondazione Consulenti per il Lavoro che ha illustrato le modalità dell’apprendistato, gli sgravi contributivi, i vantaggi retributivi e gli incentivi economici.

Tra i testimonial erano presenti: Omar Bragantini, Funnel Marketer presso Marketers, Marco Bolzan, co-founder & Ceo di Blank, Leo Forleo, Digital Coach Junior presso Confsalform.

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